Приказ о назначении лиц, проводящих обучение по охране труда, применению СИЗ и оказанию первой помощи
- Дата добавления 14.03.2025 г.
- Тип файла docx
- Размер 17,48 KB
- Скачиваний 14
Скачивание документов доступно только для зарегистрированных пользователей.
Вход на сайт
Предварительный просмотр документа
|
___________ |
|
(наименование организации) |
|
__________ г. |
№ __ |
г. ______
ПРИКАЗ
О назначении лиц, проводящих обучение по охране труда, применению СИЗ и оказанию первой помощи
Во исполнение требований статьи 219 Трудового кодекса РФ и Правил обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Назначить ответственных за проведение обучения по использованию (применению) средств индивидуальной защиты, прошедших обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты в специализированном учебном центре:
____________________________________
__________________________________
1.1. Создать специализированную комиссию по проверке знаний требований по вопросам использования (применения) средств индивидуальной защиты в составе:
председатель комиссии:
- _________________________________________________________
члены комиссии:
_________________________________
_________________________________
1.2. Обучение проводить не реже 1 раз в 3 года по программе обучения по использованию СИЗ.
2. Назначить ответственных за проведение обучения по оказанию первой помощи пострадавшим, имеющих подготовку по оказанию первой помощи в объеме не менее 8 часов и прошедших подготовку по программам дополнительного профессионального образования повышения квалификации по подготовке преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи:
________________________________________________________
____________________________________________________
2.1. Создать специализированную комиссию по проверке знаний требований по вопросам оказания первой помощи пострадавшим в составе:
председатель комиссии:
- _______________________________________________
члены комиссии:
_________________________________________________________;
_______________________________________________________.
2.2. Обучение проводить не реже 1 раз в 3 года по программе обучения по оказанию первой помощи пострадавшим.
3. Назначить ответственных за проведение обучения по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (А) и программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков (Б), имеющих подготовку по указанным программам:
____________________________________
_______________________________________
3.1. Обучение проводить не реже 1 раз в 3 года по программам обучения требованиям охраны труда.
3.2. Создать комиссию по проверке знаний требований по программе обучения по общим вопросам охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (А) и программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ при воздействии вредных и (или) опасных производственных факторов, источников опасности, идентифицированных в рамках специальной оценки условий труда и оценки профессиональных рисков (Б), в составе:
председатель комиссии:
- ________________________________________________
члены комиссии:
______________________________________;
__________________________________.
4. Назначить ответственных за проведение обучения по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности, к которым предъявляются дополнительные требования в соответствии с нормативными правовыми актами, содержащими государственные нормативные требования охраны труда), имеющих подготовку по указанным программам:
___________________________________
_________________________________________
4.1. Обучение проводить не реже 1 раз в 1 год по программам обучения требованиям охраны труда, содержащим практические занятия по формированию умений и навыков безопасного выполнения работ в объеме не менее 25 процентов общего количества учебных часов. Практические занятия проводить с применением технических средств обучения и наглядных пособий.
4.2. Создать специализированную комиссию по проверке знаний у работников, выполняющих работы повышенной опасности, и у лиц, ответственных за организацию работ повышенной опасности, в составе:
председатель комиссии:
_______________________________;
члены комиссии:
_______________________
_______________________________
5. _______________________________________________________________ обеспечить в ___________ наличие материально-технической базы в виде мест обучения работников или учебных помещений.
6. _____________________________________________, согласно заявкам, обеспечить подразделения материалами, оборудованием, техническими средствами обучения для осуществления процесса обучения по охране труда.
7. Лицам, ответственным за проведение обучения по охране труда:
7.1. Разработать, согласовать и подать на утверждение программы обучения по охране труда и экзаменационные билеты в срок до ________________.
7.2. Обучение проводить по утвержденным в организации программам согласно Положению о порядке обучения требованиям охраны труда в ____________
7.3. Обеспечить периодическое обучение по программе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ повышенной опасности – ежегодно; по остальным программам – не реже 1 раза в 3 года.
7.4. Внеочередную проверку знаний по охране труда проводить по приказу работодателя в установленные сроки.
8. ________________________________________________предусмотреть в пределах бюджета финансовые ресурсы для выполнения организационно-технических мероприятий, предусмотренных настоящим приказом.
Контроль исполнения приказа оставляю за собой.
|
Директор ООО «Гамма» |
|
Тагилов |
|
Тагилов В.В. |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
С приказом ознакомлены:
|
___________________ |
|
______ |
|
__________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
_______________ |
|
_________ |
|
_____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
____________________________________________ |
|
_______ |
|
___________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
________________________________________ |
|
_________ |
|
______________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
________________________________________ |
|
_______ |
|
____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
__________________ |
|
________ |
|
_____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
_________________________ |
|
_______ |
|
____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
_________________________________ |
|
_______ |
|
____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
___________________________________ |
|
_______ |
|
__________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
_______________________ |
|
________ |
|
____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
______________________ |
|
______ |
|
_________. |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
___________________ |
|
_____ |
|
__________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
______________________ |
|
________ |
|
____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
________________ |
|
_______ |
|
___________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
_________ |
|
______ |
|
__________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
________________ |
|
_______ |
|
___________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
_________________________________________________ |
|
_______ |
|
____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
______________________________ |
|
_______ |
|
_____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |
|
__________________________________ |
|
________ |
|
____________ |
|
(наименование должности) |
|
(подпись) |
|
(Ф. И. О.) |